Détails du contrat
Cadre / 37,5 heures hebdomadaires avec RTT / Convention Syntec
Périmètre de réalisation des missions : Région Nouvelle-Aquitaine (déplacements à prévoir)
Missions
Afin de répondre aux enjeux régionaux de préservation des milieux et d’économie des ressources, vous piloterez un programme d’actions pour développer la filière eau et accompagner les entreprises et les territoires dans leur transition hydrique. Rattaché(e) à la direction de l’association, vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe, les adhérents et les partenaires de l’association.
Concevoir et mettre en oeuvre des actions de développement de la filière Eau en Nouvelle-Aquitaine
- Promotion des entreprises régionales de la gestion de l’eau (salons, colloques, international)
- Connaissance des expertises et attentes des entreprises et des besoins de leurs donneurs d’ordre
- Développement et gestion de projets d’envergure innovants (démonstrateurs, pilotes, etc.)
- Veille sur l’actualité technique et réglementaire, sur les marchés, appels à projets et financements potentiels.
Développer des actions de sensibilisation et d’accompagnement des entreprises et des territoires à la transition hydrique
- Développement de partenariats avec les territoires
- Accompagnement des entreprises dans le cadre de démarches collectives et individuelles
- Ingénierie de formation
- Aiguillage des porteurs de projets vers les solutions techniques et financières
Activités transverses d’animation, de promotion et de développement de l’association
- Développement de projets inter-filières
- Organisation d’évènements : webinaires, journées techniques, forum d’affaires, etc.
- Rédaction de contenus et valorisation des actions
- Développement et promotion de l’offre de services
Profil
- formation Bac+5 ou équivalent sur le management de l’environnement, avec une spécialité sur la gestion de l’eau et la transition hydrique,
- Idéalement d’une expérience préalable opérationnelle (entre 3 et 5 ans) dans l’accompagnement des acteurs économiques sur ces sujets.
- Doté(e) d’aisance orale et de bonnes capacités rédactionnelles, capable de s’adapter rapidement à de nouveaux défis professionnels, vous appréciez la polyvalence des missions et vous possédez de réelles aptitudes et une forte appétence à travailler en équipe et en gestion de projets.